近日，已退至老三板挂牌的原A股上市公司珠海某佳医疗设备股份有限公司，持续多年的公司控制权争夺再起波澜。随着两份珠海市中级人民法院终审判决相继出炉，这起备受关注的控制权争夺战完整事实脉络、相关夺权行为的违法链条得以揭开。两级法院生效裁判厘清关键：2024年引发控制权更迭的第十二次董事会决议已被判决撤销归于无效，后续刘某取得法定代表人身份，系在实际掌控公司之后通过另行召开董事会形成决议完成，属于“先占场控企、后补程序确权”，并非正常合法的公司治理换届，民事上对后续决议形式效力的认可，并不代表前期暴力夺企行为具备合法性。

公开资料显示，珠海某佳医疗联合创始人郝某熙，1968年生，华南理工大学工学学士，手握多项肿瘤医疗设备发明专利，曾获评广东省抗击非典先进个人、珠海年度经济人物、优秀民营企业家，亦是广州亚运会火炬手。2007年起长期担任公司董事长、总裁，履职期间无违规失职记录，事件发生时属于合法在岗履职状态。

据现场视频、警方接处警记录、证人证言以及原始办公留存资料证实，2024年下半年，刘某一方为夺取公司控制权，实施了一系列激化矛盾的管控行动。先是清退公司原有在岗保安，全部更换外部临时安保人员，牢牢封锁产业园出入口，切断创始人团队与企业的联系；随后大批外部安保人员进驻园区，封锁办公楼、厂区全部主要通道，阻拦郝某熙及原公司高管、合法股东进入场地开展履职工作。原管理团队遭到现场驱离拦截，正常经营秩序被彻底打乱，公司公章、证照、财务系统等核心经营资料也被当场接管，整个企业经营控制权被单方掌控，而上述一系列行为并未取得法院、政府及监管部门的授权。

两份珠海中院终审判决，对前后两次董事会决议作出了截然不同的司法评价，成为整个事件的关键分界。

在一审裁判，认定2024年第十二次董事会，也就是当初罢免创始人、推举刘某的核心会议，存在召集程序违规、表决存在重大瑕疵等严重程序违法情形，判决撤销该董事会决议，决议自始不发生法律效力。这也意味着当年此次夺权行为的原始法律基础，被司法予以否定。

而（2026）民终判决则指向后续的第二十次董事会。该次会议召开于2025年8月18日，距离园区被实际控制已近一年。因法定期限内没有当事人提起撤销之诉，民事诉讼层面认定该份董事会决议形式有效，并据此判令办理法定代表人变更登记。

业内法律人士解读，该案暴露出公司治理中的特殊乱象：民事司法认可后补形成的会议决议形式效力，不等同于追认前置暴力接管企业的行为合法。控制权取得路径是先行通过非正常手段霸占经营场地、掌控公司全部资源，再利用已经取得的管控地位补开董事会完成表决，并非按照公司章程开展正常换届。

即便完成法定代表人工商变更，相关矛盾并未消解，多项治理乱象仍持续存在。据了解，目前原管理团队依旧无法恢复合法履职；公章证照、财务系统、经营决策权持续由一方把控；股东大会过程中出现限制股东发言、干扰正常表决的情形，主办券商就此出具重大风险提示，企业内部治理陷入无序状态。

风险还传导至旗下核心资产平台。珠海某佳医疗注册资本达6亿元的全资子公司珠海某佳医疗建设投资有限公司，承载全国多个县域医院PPP基建项目、大额产业基金权益、对外债权以及多项政府在建合作项目。该重要资产平台，未履行合法的股权调整、高管任免程序，受母公司控制权争端牵连被动全面失控，上市公司及全体股东面临巨额资产流失、项目停滞的重大风险。

针对控制权更迭期间出现的财务疑点，维权方向税务稽查部门提交完整检举线索。举报线索聚焦多方面问题：在作为履职依据的董事会决议已被法院撤销的前提下，相关人员领取的薪资、绩效、奖励是否属于违规发放，是否存在涉税风险；控制权动荡阶段的资产划转、项目处置、关联交易是否存在异常，有无虚增成本、隐匿收入嫌疑；同时还指向高管薪酬税前扣除、信息披露、企业账务管理等方面存在的违规嫌疑。维权方表示，该特殊阶段发生的薪酬发放、资产处置行为，同时面临民事效力瑕疵、行政违规、税务违法多重风险。

维权方强调，民事判决认可后续董事会决议的形式效力，不能掩盖前期行为可能涉及的刑事、行政、税务层面违法问题。从法律事实来看，暴力清场封园、驱逐创始管理团队、破坏企业正常生产经营有完整证据支撑；行政维度，券商风险提示已经直指公司治理乱象；同时也留存有涉嫌妨害履职、破坏生产经营的相关线索；税务相关疑点有待稽查部门进一步核查。

据了解，创始人及维权股东团队已经归集两级法院终审判决书、现场影音证据、安保人员更换记录、券商风险提示公告、工商材料、税务检举材料、股东大会相关记录、子公司资产失控证据等全套材料。后续将通过申请省高院再审、公安刑事报案、申请税务稽查、提请市场监管及股转系统监管追责等多种途径，推动事件全链条调查，力争恢复企业正常治理秩序，保障上市公司资产安全。